Administratief Medewerker Inkoop

• Tijdig en correct verwerken van data uit inkoopcontracten.
• Artikelbeheer: invoeren en bijhouden van artikel(stam)data in de daarvoor bestemde applicatie.
• Controleren van de prijskaartjes en barcodes op juistheid in de systemen.
• Controleren van de verpakkingen, voorafgaand of bij aankomst DC, op de afgesproken richtlijnen en het adresseren van afwijkingen bij de verantwoordelijke persoon of afdeling.
• Op verzoek van inkoper aanpassen van levertijden en ondersteunen bij aanpassing/aanvraag van levertijden in de systemen.
• Beheren en archiveren van inkomende en uitgaande mails van de gezamenlijke mailbox van de afdeling Inkoop.
• Verzorgen van de inkomende en uitgaande post van de afdeling.
• Ondersteuning bieden aan Commerciële Assistenten en Concept & Design Manager in het folderproces.

• Je beschikt over MBO+ werk- en denkniveau.
• Je hebt affiniteit met retail en/ of Supply Chain.
• Je hebt interesse in de producten en e-commerce.
• Je bent organisatorisch, nauwkeurig en communicatief sterk.
• Je bent proactief, initiatiefrijk en nieuwsgierig.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in zowel woord als geschrift.

• Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
• Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
• Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
• Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:
  • 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
  • Mogelijkheid tot thuiswerken (met een standaard vergoeding per werkdag);
  • Flexibele werktijden;
  • Gratis toegang tot een online Vitaliteits platform;
  • Gratis toegang tot een e-learning platform;
  • Niet-ziek-premie van €20,- per kwartaal uitbetaald in Zeeman waardebonnen;
  • Mogelijkheid voor een fietsplan.
• Een salaris tussen de € 2.246,25 en € 3.117,32 bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
• 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).Reiskostenvergoeding (vanaf 10 km tot maximaal 50 km enkele reis).
• Pensioen opbouw bij pensioenfonds detailhandel.
• 20% personeelskorting.
• Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.

Zeeman is een snelgroeiende Europese Textielsuper met inmiddels meer dan 1.300 filialen actief in 8 Europese landen, namelijk België, Duitsland, Frankrijk, Luxemburg, Nederland, Oostenrijk, Portugal en Spanje. Onze afdeling Inkoop zorgt er voor dat al onze filialen worden voorzien van een sterk en vitaal assortiment tegen scherpe prijzen. Voor (bijna) al deze artikelen verzorgen wij zelf de styling.

Wij zijn trots op het feit dat wij zelf onze assortimenten ontwikkelen en daardoor ook veel invloed hebben op de verduurzaming van ons assortiment.

Zeeman is een organisatie die zich kenmerkt door nuchterheid en doelgerichtheid met een rijke historie. De menselijke maat telt. Eigenzinnig, Betrokken en Zuinig zijn onze kernwaarden.