Concept Stylist

Als stylist ben je samen met de rest van je team onderdeel van de afdeling inkoop. Het styling team bestaat uit de manager concept & styling, collega stylistes en visual merchandisers. Jullie werken nauw samen met inkopers en de inkoop assistenten. Samen met de inkopers stem jij de collectie af. Ondanks dat je zeer zelfstandig werkt is er ook sprake van een leuk hecht team. Iedereen inspireert en motiveert elkaar.  

 
Jouw voornaamste verantwoordelijkheden:

• Verzamelen van  relevante externe informatie, zoals markt- en concurrentieonderzoek, beurzen, trendwatcher en trendboeken.
• Het opzetten van de preview in samenwerking met de andere stylistes (van de thema’s, trends en kleuren).
• Het bieden van een brede ondersteuning voor de gehele afdeling door oa. het up-to-date en visueel overzichtelijk houden van de overkoepelende thema’s en collecties.
• Het plannen en organiseren van je werk om te zorgen dat deadlines en campagnes worden gehaald.
• Het up to date houden van de collectieoverzichten.
• Jij zal ook ondersteunen bij de opzet van de folders en product councel.
• Ideeën en inbreng vertalen naar je eigen pakket en mogelijke overkoepelende thema’s.
• Verzamelen relevante interne informatie met betrekking tot verkopen vorige collecties.
• Monsters verzamelen door middel van  reizen/shopping trips.
• Maken van moodboards voor eigen productgroepen.  
• Je vertaalt de sokken naar de overkoepelende thema’s, waarbij het ontwikkelde assortiment van de verschillende productgroepen elkaar versterkt in de totale uitstraling. Tijdens het ontwerp neem je de design practices mee.
• Uitwerken van de collecties in producttekeningen en artworks, waarbij het intellectueel eigendom van anderen wordt gerespecteerd
• Afstemming en overeenstemming van de concept plannen met de Inkopers.
• Het opmaken van de projecten die door inkoop worden uitgestuurd naar leveranciers. 

• Afgeronde Hbo opleiding gericht op styling (Academie Artemis, AMFI, Willem de Kooning Academie).
• Je bent in staat je productgroepen te presenteren en collega’s te overtuigen.  
• Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Om kunnen gaan met stevige deadlines.
• Kennis van Adobe Illustrator en Photoshop.
• Je bent in staat om planmatig te werken.
• Je kan creatief, commercieel en ondernemend denken.
• Je bent communicatief vaardig.

• Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
• Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
• Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
• Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:

• 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
• Mogelijkheid tot thuiswerken (met een standaard vergoeding per werkdag);
• Flexibele werktijden;
• Gratis toegang tot een online Vitaliteits platform;
• Gratis toegang tot een e-learning platform;
• Niet-ziek-premie van €20,- per kwartaal uitbetaald in Zeeman waardebonnen;
• Mogelijkheid voor een fietsplan.

• Een salaris tussen de € 3.026,- en € 4.094,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
• 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).
• 20% personeelskorting.
• Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.

Zeeman is een snelgroeiende Europese Textielsuper met inmiddels 1.300 filialen actief in 8 Europese landen, namelijk België, Duitsland, Frankrijk, Luxemburg, Nederland, Oostenrijk, Spanje en Portugal.

Onze afdeling Inkoop zorgt er voor dat al deze filialen worden voorzien van een sterk en vitaal assortiment tegen scherpe prijzen. Voor (bijna) al deze artikelen verzorgen wij zelf de styling.
Wij zijn trots op het feit dat wij zelf onze assortimenten ontwikkelen en daardoor ook veel invloed hebben op de verduurzaming van ons assortiment. Ons team MVO & kwaliteit is dan ook een belangrijk onderdeel van de afdeling inkoop. Dit heeft tot resultaat geleid dat wij onszelf MVO retailer van het jaar mogen noemen!

Zeeman is een organisatie die zich kenmerkt door nuchterheid en doelgerichtheid met een rijke historie. De menselijke maat telt, wat zich uit in respect voor elkaar, klanten en partners. We geloven in langdurige samenwerking en vinden het belangrijk eerlijk en rechtvaardig zaken te doen. Maatschappelijk verantwoord ondernemen noemen we bij Zeeman zuinig. Kortgezegd: zorgzaam en kostenbewust.

We zoeken mensen die eigenzinnig, betrokken en zuinig zijn.