Zeeman maakt kleding waar je op kunt rekenen. Simpel, goed en betaalbaar. Zonder gedoe, en met oog voor mens en milieu. Dat doen we al sinds 1967 – met gezond verstand, zuinigheid en een duidelijk gevoel voor wat écht nodig is. We zijn inmiddels uitgegroeid tot een van de grootste textielwinkels van Europa, met meer dan 1.400 winkels en miljoenen trouwe klanten.
Zeeman wordt gekarakteriseerd door de Hollandse nuchterheid en de cultuur van een gezellig familiebedrijf. Onze kernwaarden Eigenzinnig, Zuinig en Betrokken vormen de basis van ons handelen. We geloven in transparantie, samenwerking en het creëren van een werkomgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt. Ons servicekantoor in Alphen aan den Rijn is het kloppend hart van deze organisatie.
Als Corporate Recruiter help jij mee om dit hart kloppend te houden. Je bent verantwoordelijk voor het vinden en binden van collega’s voor teams als HR, marketing, e-commerce, vastgoed, Finance, facility en inkoop. Je schakelt zelfstandig met jouw hiring managers, beheert je eigen vacatures en bent betrokken bij het hele proces – van het scherp krijgen van het profiel tot de handtekening onder het contract.
Door jouw ervaring en marktkennis vertrouwt de business op jouw advies. Jij bent het gezicht van Zeeman voor kandidaten en begrijpt als geen ander het belang van een uitstekende candidate journey. Altijd op zoek naar innovatieve manieren om de juiste professionals aan ons te binden, zorg je ervoor dat ze zich welkom voelen bij Zeeman.In deze rol krijg je veel ruimte en verantwoordelijkheid. Je bent geen uitvoerder, maar een echte sparringpartner voor je interne collega’s. Dit is wat je ongeveer kunt verwachten:
We zoeken iemand die het leuk vindt om mee te bouwen. Iemand die niet afwacht, maar initiatief neemt. Die het leuk vindt om in gesprek te gaan, zich vastbijt in een vacature en energie krijgt van verbetering. Herken je jezelf daarin? Dan zouden we zomaar eens goed kunnen klikken.
We zoeken geen junior, maar iemand die al even meedraait. Iemand die weet hoe het werkt, zelfstandig kan opereren én graag meedenkt over hoe het beter kan.
Kortom: je staat stevig in je schoenen, hebt een scherp oog voor mensen én een goed gevoel voor wat bij Zeeman past.
Ben jij een recruiter die houdt van aanpakken? Die past bij een organisatie waar we gewoon doen, maar tegelijk vooruit willen? Dan maken we graag kennis met je.
Solliciteer direct via onze website of neem contact op met onze Recruitment Lead - Kelly Jo Liva.
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.