Zeeman NL
NederlandWijzig
Zeeman NL
Oostenrijk
Frankrijk
Duitsland
Global
Luxemburg
Portugal
Spanje

Junior Project Manager (retail)

Solliciteer direct

Jouw rol als Junior Project Manager

Als Junior Project Manager ben jij verantwoordelijk voor diverse projecten voor onze winkels. Onze winkelorganisatie heeft ruim 1.350 winkels in 8 landen binnen Europa. De projecten die jij oppakt zijn gericht op het verbeteren en optimaliseren van onze dagelijkse winkelprocessen. Denk aan projecten rondom onze nieuwe winkelformule, nieuwe technologie, efficiency, communicatie en training van ons winkelpersoneel. Gezien de focus op de winkelprocessen vinden we het belangrijk dat jij ervaring hebt in het werken in een winkel.

Als Junior Project Manager ben je onderdeel van het team Sales Operations. Je wordt aangestuurd door de Manager Sales Operations en werkt nauw samen met de diverse collega's in het team. Jij bent verantwoordelijk voor projecten die meerdere afdelingen raken en hebt daardoor contact met een grote diversiteit aan collega's. Dit betekent dat je een cruciale rol speelt in het verbinden van verschillende teams en het bevorderen van samenwerking om gezamenlijke doelen te bereiken. Stakeholdermanagement is dan ook een zeer belangrijk onderdeel van jouw rol.

Door de hoeveelheid aan projecten waarbij fysieke overleggen noodzakelijk zijn, ben jij vier dagen per week op kantoor. Daarbij kan je, als je fulltime werkt, ook één dag per week vanuit huis werken.  

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Het plannen en uitvoeren van projecten.
  • Coördineren van projectteams.
  • Onderhouden van communicatie met de diverse stakeholders in de organisatie.
  • Rapporteren over de voortgang van het project.
  • Beheren van risico's en budgetten.
  • Bewaken van kwaliteit en documentatie van het project.
  • Evalueren van projecten.

Wat neem je mee?

  • Je hebt een hbo-diploma.
  • Je hebt ervaring in het werken in een winkel.
  • Je bent sterk in plannen en organiseren en werkt en denkt in structuren.
  • Je hebt zeer goede communicatieve en sociale vaardigheden in zowel de Nederlandse als Engelse taal (in woord en geschrift).
  • Je bent analytisch en kunt bij voorkeur goed overweg met Excel.
  • Je hebt ervaring met stakeholdermanagement.
  • Je bent zelfredzaam en kunt planmatig werken.

Wat krijg je terug?

  • Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
  • Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
  • Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
  • Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:
    • 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
    • Flexibele werktijden;
    • Gratis toegang tot een e-learning platform;
    • Mogelijkheid voor een fietsplan.
  • Een salaris tussen de € 3.253,- en € 4.401,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
  • 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).
  • Reiskostenvergoeding (vanaf 10 km tot maximaal 50 km enkele reis).
  • Pensioen opbouw bij pensioenfonds detailhandel.
  • 20% personeelskorting.
  • Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.

Over de afdeling Sales Operations

Zeeman is een retailorganisatie met meer dan 1.350 winkels in 8 verschillende Europese landen, namelijk België, Duitsland, Frankrijk, Luxemburg, Nederland, Oostenrijk, Portugal en Spanje. Jij bent onderdeel van het team Sales & Operations. Het team Sales & Operations is de bewaker van alle processen die op onze winkel afkomen en staat tevens in nauw contact met onze klanten. Het team bestaat uit 9 collega’s die werken op de afdeling Customer Service, Projecten en Store Support & Change en wordt aangestuurd door de Sales Operations Manager.

De instelling is: Wat moet er gebeuren? We gaan het inplannen en we gaan het doen!

Chris Omtzicht

Data Engineer

De instelling is: Wat moet er gebeuren? We gaan het inplannen en we gaan het doen!

Chris Omtzicht

Data Engineer

Sollicitatieprocedure

Recruiter

Heb je vragen? Neem contact op met de Recruiter

Tim van Rijk