Meewerkstage Recruitment Marketing

• Je maakt en schrijft content voor vacatures en social media;
• Je helpt bij het opzetten van recruitmentcampagnes;
• Je ontwerpt eenvoudige visuals en denkt mee over hoe we onze boodschap beter overbrengen;
• Je ondersteunt bij het vergroten van de zichtbaarheid van vacatures en kijkt mee naar wat werkt.

• Je volgt een studie richting marketing of communicatie;
• Je hebt interesse in content, social media en employer branding;
• Je vindt het leuk om te schrijven en denkt graag mee over hoe iets beter kan;
• Je bent nieuwsgierig naar recruitment en wilt begrijpen hoe dit werkt;
• Je bent 4 tot 5 dagen per week beschikbaar en beheerst Nederlands en Engels goed.

• Een stage waarin je echt onderdeel bent van het team en meewerkt aan lopende projecten;
• De ruimte om je eigen ideeën in te brengen en daar ook iets mee te doen;
• Goede begeleiding van collega’s die je meenemen in hoe recruitment en employer branding werkt in de praktijk;
• De kans om ervaring op te doen met content, campagnes en social media binnen een grote organisatie;
• Een afwisselende stage waarin geen dag hetzelfde is en waarin je snel leert;
• Een stagevergoeding en 20% personeelskorting op onze artikelen.

Zeeman is een Europese retailer met meer dan 1.300 winkels in acht landen. Achter al die winkels zitten mensen en we blijven continu op zoek naar nieuwe collega’s. Daarom kijken we verder dan alleen het invullen van vacatures. We werken actief aan hoe we zichtbaar zijn als werkgever en hoe we mensen bereiken die bij ons passen. Tijdens deze stage werk je daar direct aan mee. Je krijgt een goed beeld van hoe recruitment in de praktijk werkt en hoe je daar met content en campagnes invloed op hebt. Spreekt dit je aan en wil je hier meer over leren? Dan horen we graag van je.