Zeeman NL
NederlandWijzig
Zeeman NL
Oostenrijk
Frankrijk
Duitsland
Global
Luxemburg
Portugal

Projectmanager Bouw Retail (Duitsland en Oostenrijk)

Solliciteer direct

Jouw rol als Projectmanager

Jij bent onze specialist op het gebied van het bouwen en verbouwen van winkels. Voordat wij een winkel gaan aanhuren, renoveren en/of vergroten ga jij naar de locatie. Dit doe je meestal samen met een externe Projectleider. Vervolgens bepaal je of de het pand geschikt is voor het bouwen van een Zeeman winkel. Dit doe jij voornamelijk voor onze winkels in Duitsland en Oostenrijk. Het is dus handig als jij een woordje Duits spreekt. Soms help jij ook mee met winkels in Nederland, België of Luxemburg.

De externe Projectleider zal de coördinatie van het hele project op zich nemen. Denk daarbij aan het opvragen van offertes, vergunningsaanvragen tot en met de oplevering van de winkel.
Jij stuurt hierbij de externe Projectleider aan en bent de tussenpersoon richting onze interne klant (de afdeling verkoop). Ook heb jij veel contact met de afdeling vastgoed waar jij zaken afstemt met betrekking tot aanhuur en verbouwing. Daarnaast ben jij ook contactpersoon voor diverse andere afdelingen als het gaat over de bouwprocessen.

Ook kleine aanpassingen van winkels worden door jou gecoördineerd. Denkt daarbij aan pui aanpassingen, het aanbrengen van warmtepompen of nieuwe verlichting. Afhankelijk van de grote van het project stuur je dit zelf aan, of werk je samen met een externe projectleider.

Het openen van onze winkels gaat op een hoog tempo. Dat betekend dat jij vaak met wel 10 tot 20 diverse projecten tegelijk bezig bent. Maar dit is juist wat jij zo leuk vind aan je baan. Je zit niet graag stil en schakelt gemakkelijk van project A naar project B, zonder het overzicht te verliezen.

In jouw functie ben je veel onderweg. Je zult ongeveer 2 tot 3 dagen per week in het buitenland zijn, waarbij je overnacht in een hotel. Daarnaast werk jij vanuit huis en minimaal één dag per week vanuit ons kantoor in Alphen aan den Rijn.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Procesbeschrijvingen maken rondom nieuwbouw, relocaties, renovaties en uitbreidingen van de winkels;
  • Aansturen van de externe Projectmanagers en eventueel andere partijen (zoals aannemers);
  • Het controleren van offertes en planningen.
  • Bewaken afspraken/SLA's en bijsturen waar nodig;
  • Samenwerking met Projectmanager Maintenance bij storingen. 

Wat neem je mee?

  • Een opleiding gericht op de bouw
  • Minimaal 2 jaar ervaring met Projectmanagement in de bouw;
  • Bij voorkeur ervaring binnen de retail;
  • Sterke communicatieve vaardigheden;
  • Een sterke beheersing van zowel de Franse als de Engelse taal.

Wat krijg je terug?

  • Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
  • Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
  • Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
  • Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:
    • 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
    • Mogelijkheid tot thuiswerken (met een standaard vergoeding per werkdag);
    • Flexibele werktijden;
    • Gratis toegang tot een online Vitaliteits platform;
    • Gratis toegang tot een e-learning platform;
    • Niet-ziek-premie van €20,- per kwartaal uitbetaald in Zeeman waardebonnen;
    • Mogelijkheid voor een fietsplan.
  • Een salaris tussen de € 4.344,- en € 5.878,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
  • 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).
  • Bedrijfsauto.
  • Pensioen opbouw bij pensioenfonds detailhandel.
  • 20% personeelskorting.
  • Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.

Over de afdeling bouw & onderhoud

Zeeman is een retailorganisatie met inmiddels 1.300 winkels in 8 verschillende Europese landen, namelijk België, Duitsland, Frankrijk, Luxemburg, Nederland, Oostenrijk, Spanje en Portugal. Onze afdeling Bouw & Onderhoud is verantwoordelijk voor de bouw van nieuwe winkels, relocaties, renovaties, kleine verbouwingen en aanpassingen en correctief en planmatig onderhoud aan de bestaande en nieuwe winkels.

De instelling is: Wat moet er gebeuren? We gaan het inplannen en we gaan het doen!

Chris Omtzicht

Data Engineer

De instelling is: Wat moet er gebeuren? We gaan het inplannen en we gaan het doen!

Chris Omtzicht

Data Engineer

Sollicitatieprocedure

Recruiter

Heb je vragen? Neem contact op met de Recruiter

Inge de Graaf

Recruiter
06-54722140