Recruitment Stagiair(e)

• Vacatures opmaken en publiceren via onze kanalen.
• Content creëren en plaatsen op onze website, LinkedIn en socials, met focus op employer branding.
• Vragen beantwoorden van collega’s en sollicitanten.
• Meewerken aan projecten die écht verschil maken, zoals:
  • Het verbeteren en doorontwikkelen van onze werken-bij website.
  • Het opzetten en verder uitbouwen van ons referralprogramma
  • Het onderzoeken van nieuwe wervingskanalen en sollicitatieprocessen.
  • Het analyseren van recruitmentdata om proposities te bepalen.
• Heb je zelf ideeën? Wij staan daar altijd voor open!

• Je volgt een MBO- of HBO-opleiding, bijvoorbeeld in HRM, commerciële economie of administratie.
• Je hebt interesse in recruitment en employer branding.
• Je bent minimaal 2 dagen per week beschikbaar.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• Engels is een pré, handig in onze internationale organisatie.

• Je maakt écht deel uit van een energiek, internationaal team dat volop in ontwikkeling is.
• Je wordt goed begeleid en krijgt veel ruimte voor je eigen inbreng.
• Je werkt in een organisatie waar duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid belangrijk zijn.
• Flexibele werktijden.
• 20% personeelskorting.
• Een stagevergoeding tot € 400,- bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en aantal dagen.
• Een waardevolle ervaring die je CV versterkt en je laat groeien in recruitment en employer branding.

Zeeman is een snelgroeiende en dynamische retailorganisatie met meer dan 1400 winkels in 8 Europese landen. Wij bieden kwalitatief hoogwaardige textielproducten en andere essentiële artikelen tegen de laagst mogelijke prijs, altijd met oog voor de samenleving. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en duurzaamheid staan bij ons centraal, en we streven ernaar om een positieve impact te maken, zowel in de producten die we aanbieden als in onze werkwijze.

Zeeman wordt gekarakteriseerd door de Hollandse nuchterheid en de cultuur van een gezellig familiebedrijf. Onze kernwaarden Eigenzinnig, Zuinig en Betrokken vormen de basis van ons handelen. We geloven in transparantie, samenwerking en het creëren van een werkomgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt.